A Prefeitura de Poço de José de Moura anunciou um reajuste salarial de 6% para os professores da rede municipal de ensino, percentual acima do piso nacional da categoria, reafirmando o compromisso da gestão com a valorização do magistério e o fortalecimento da educação no município.
A prefeita Laís Raquel destacou que a medida representa mais do que um aumento salarial, sendo parte de uma política permanente de respeito, reconhecimento e valorização dos profissionais da educação, que exercem papel fundamental no desenvolvimento social e humano da cidade.
“Valorizar o professor é investir no futuro de Poço de José de Moura. Nosso compromisso é garantir dignidade, reconhecimento e melhores condições de trabalho para quem constrói a educação do nosso município todos os dias”, afirmou a prefeita.
Segundo a gestão municipal, o reajuste integra um conjunto de ações voltadas à melhoria das condições de trabalho, fortalecimento da carreira docente e avanço na qualidade do ensino público, demonstrando responsabilidade administrativa e sensibilidade social.
A iniciativa reforça o perfil de gestão comprometida e responsável da prefeita Laís Raquel, que tem colocado a educação como prioridade e consolidado Poço de José de Moura como referência em valorização dos servidores e investimento no futuro.
Fonte: Blog do Silvano Dias
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